若者雇用促進法に基づく職場情報の提供制度が始まりました! 

      青少年雇用情報.png 

 

新規学校卒業段階でのミスマッチによる早期離職を解消し、若者が充実した職業人生を歩んでいくため、

労働条件を的確に伝えることに加えて、若者雇用促進法(※)において、平均勤続年数や研修の有無及び内容といった

就労実態等の職場情報も併せて提供する仕組みがスタートしました。

 

(※)若者雇用促進法について

 

 

青少年雇用情報の提供について 

ハローワークに新規学卒者向け求人の申込みを行う場合には、求人申込書に青少年雇用情報欄への記載が必要です!

 

  

           リンク3.png

 

■事業主の皆様へ

 ※ハローワークで学卒求人を提出する際は求人申込書において青少年雇用情報の記載が必要です。

 

 ※求人申込書(青少年雇用情報欄)の書き方のポイント

 ※中卒求人及びハローワーク以外で青少年雇用情報を提供する際は、青少年雇用情報シート

  ご活用ください。

 

 ※青少年雇用情報シートの書き方のポイント 

            

 

■若年者の皆様へ

 応募段階で企業の労働環境や就労実態を十分に理解した上で、自分に合った就職先を選択できるよう、

 この仕組みを活用しましょう!

 

 詳細についてはこちらから(※厚生労働省のHPへ移動します。)

 

          リンク④.png  

 

 

問い合わせ先

各ハローワーク

または、 

職業安定部 職業安定課 新卒支援係 

TEL:03-3512-1658

  

 

 

わかものハローワーク公正な採用選考

新部.pngメンタルヘルス対策労働安全衛生法に基づく免許証セクシュアルハラスメントによる労災請求相談バナーの画像(yokoyama).gif

東京労働局標章 〒102-8305 東京都千代田区九段南1-2-1                            

Copyright(c)2000-2017 Tokyo Labor Bureau.All rights reserved.