従業員の雇用維持を図る場合の助成金

雇用調整助成金

景気の変動、産業構造の変化等に伴い、事業活動の縮小を余儀なくされて休業、教育訓練又は出向を行った事業主に対して、休業手当、賃金又は出向労働者に係る賃金負担額の一部を助成するものです。

 

◇教育訓練に係る計画届の変更について

教育訓練の日数や受講者が減少した場合など教育訓練について何らかの変更があれば変更届を提出していただく必要があります。(受講者の急な欠席等、受講者の責めに帰すべき理由による場合は除きます。)
※メール及びFAXによる変更届の受付は平成28年3月31日をもって終了いたしました。

わかものハローワーク公正な採用選考

新部.pngメンタルヘルス対策労働安全衛生法に基づく免許証セクシュアルハラスメントによる労災請求相談HPバナー(妊娠・産休・育休).png

東京労働局標章 〒102-8305 東京都千代田区九段南1-2-1                            

Copyright(c)2000-2017 Tokyo Labor Bureau.All rights reserved.